Stellen

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Wir bauen auf unsere Mitarbeiter

Eine flache Hierarchie verhindert unnötig lange bürokratische Prozesse. Unsere familiäre Kultur führt dazu, dass wir unsere Mitarbeiter kennen und ihre Stärken fördern können. Über unsere Ausbildungsprogramme und Weiterbildungsmöglichkeiten investieren wir in die gemeinsame Zukunft. Wir beschäftigen viele verschiedene Fachleute, unter anderem Kaufmännische Angestellte, Logistikfachpersonen, Chauffeure/Chauffeusen (auch Lehrlinge), Mechaniker/Mechanikerinnen (auch Lehrlinge) und viele mehr. Zudem bieten wir Ausbildungsprogramme für Quereinsteiger.

Derzeit suchen wir:

Um unseren modernen Fuhrpark auf dem gewohnten hohen Niveau zu halten, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Lastwagen-/oder Landmaschinenmechaniker (100%).

  • Dir macht Druck ebenso wenig was aus, wie schwitzen beim Arbeiten
  • Du hast Spass Lastwagen, und was dazu gehört, zu reparieren und gibst nicht auf, bis das Ding wieder läuft
  • Du nimmst Hektik sportlich und bleibst ruhig wenn’s mal brennt

Dann sende deine Bewerbung an untenstehende Adresse und werde Teil eines kleinen, kräftigen und dynamischen Teams. 

Chr. Cavegn AG
Fritz Aeschbach
Werkstattleiter
Löserstrasse 2
7302 Landquart
Tel : 081 300 08 23
f.aeschbach@chr-cavegn.ch

Arbeitsort

Schafisheim (AG) oder Landquart (GR)

Ihre Aufgaben

  • Identifikation von Prozessschwächen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen
  • Konzeption neuer Prozesse zur Automatisierung und Optimierung
  • Umsetzung Prozesse in den Transportapplikationen
  • Parametrisierung der Touren-Stammdaten zur Netzwerksteuerung
  • Schulung/Training/Befähigung der Disponenten/Mitarbeitenden
  • Betreuung von verschiedenen IT-Systemen und Koordination mit den entsprechenden Lieferanten

Wir erwarten

  • Mehrere Jahre Berufserfahrung in Transport und/oder Logistik
  • Interesse und Faszination für Transportnetzwerke
  • Sehr hohe Affinität für IT
  • Bereitschaft für Einsätze in der ganzen Schweiz sowie Einsätze am Wochenende sowie Tag und Nacht
  • Praktiker mit konzeptionellen/analytischen Fähigkeiten
  • Kommunikation auf allen Hierachiestufen
  • Durchsetzungsvermögen durch Überzeugung
  • Fähigkeit ein Projekt zu definieren, strukturieren und mit Erfolg zum Abschluss zu bringen
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse, gute mündliche Französischkenntnisse

Wir bieten

  • Die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und etwas zu bewegen
  • Die Möglichkeit einen zentralen Bereich des Unternehmens aufzubauen und zu strukturieren
  • Ein Junges und dynamisches Team
  • Kurze Entscheidungswege und eine Kultur, die Wert legt auf sehr hohes Tempo nach vorne

Haben wir Interesse geweckt? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung per Mail an:

Chr. Cavegn AG
Cristian Hohenegger
Aegerten 1
5503 Schafisheim
Tel : 079 402 37 40
c.hohenegger@chr-cavegn.ch